Bestsales logo
Kirjuta meileTelli uudiskiriReklaam veebisKontakt

juhtimine

Ära juhi nii, nagu sa tahaksid, et sind juhitakse
Juhi stressi, et stress ei juhiks sind
Alla 10% töötajatest suhtuvad muutustesse positiivselt
Elisa kõnekeskuse tiimijuht: iseendaks jäämine ja avatus on teistega koostöö võtmesõnaks
Mida teha, et äriläbirääkimised oleksid edukad?
Eesmärkide sidumine töötasu, preemia või edutamisega on viga
Enesekehtestamine pole vajalik, kui suhted on head
10 kõige olulisemat tegurit tööandja valikul
Emotsionaalsed ja käitumuslikud mõttemustrid esitavad juhile väljakutse
Milleks coachida ehk kuidas ma juhina tean, et coachinguga tegelemine on tulemuslik
Elluviimise võti: Juht, tunnista oma vigu ja ütle selgelt, mida sa endas muuta plaanid
Juhid vastavad: Kuidas järgmisel aastal edu koju tuua?
Riina Varts: Sain aru, et ma ei taha olla juht
4 võimalust toetada elluviimist
Äripäeva peadirektor Igor Rõtov küsis minu käest, mis see coaching päriselt on, ja mina ei osanud vastata
Juhtumianalüüs: Töötajatel on kombeks minna juhi juurde kaebama
Ma valin töökohta selle järgi, kas juht sobib mulle
Elina Ojastu: Isegi positiivse stressi nauding võib meid läbi põletada
Miks ma töö juures vihastan?
Müügijuhist tegevjuhiks: Balti Veski uus tegevjuht on Lauri Politanov
Pimealad müügis ja juhtimises
Võimas relv pingeolukorras läbi löömiseks
Repliik: Lojaalsus on kaduv väärtus
6 märki, et teie ettevõtte või tiimi koosolekud on aja raiskamine
Kärt Kinnas: Me ei pea taluma halba juhtimist
SUUR ÜLEVAADE: stress, depressioon ja ärevushäired töökeskkonnas
"Selline see juhi (töö)elu ongi..."
Juhi põhimõte “nii on, nagu mina ütlen” on eilne päev
Raimo Ülavere soovitab juhtimisraamatut
Eestlased ootavad juhilt head töökeskkonda ja kompetentsust, lätlased ja leedukad majanduslikke hüvesid
13 kolelugu arenguvestlustest
Alar Ojastu: Rumal on mitte hoolida, sest sa kaotad seeläbi raha
3 lihtsat sammu lubadustest kinnipidamiseks
Mida teha virisejatega meeskonnas?
Tulemus = Fookus x Rutiin x Distsipliin.
Ka juhid kardavad
Helesinine unistus ideaalsest juhist. Murrame müüte!
Kriisijuhtimise lugu: "Mitte ükski teenindaja ei lahkunud sel perioodil töölt."
Elisa Eesti telemüügi valdkonna juht julgustab vigu tunnistama
Sten Argos: uus juht ei peaks lauale tooma ainult probleemide rägastikku
Maarit Eerme
Maarit EermeBestsales.ee juhtTel: +372 51 44 884
Aira Tammemäe
Aira TammemäeBestsales.ee üritusedTel: +372 502 5548
Äripäeva reklaamiosakond
Äripäeva reklaamiosakondTel: 6670 0111