Äripäev • 15 august 2019

Kärt Kinnas: Me ei pea taluma halba juhtimist

Ühingu PARE juht Kärt Kinnas rääkis Äripäeva raadio hommikuprogrammis, kuidas tunda ära, milline on ettevõtte juhtimiskultuur, kuidas juht oma tööd analüüsida saab ja mida juhtimiskvaliteedi parandamiseks tehakse.

Ühingu PARE juht Kärt Kinnas  Foto: Meeli Küttim

Juhtimine peab tema sõnul arvestama majanduses ja tööturul toimunud muutusi. „Paljud Eesti juhid alustasid, kui Eesti oli odava tööjõu maa. Enam me seda ei ole. Kui inimesed ettevõttest lahkuvad, siis peaks küsima, miks see nii on,“ selgitas ta. „Eestil ei peaks olema kuvandit, et oleme jõmlusega juhtimiskultuuriga maa.“

Uuringute kohaselt jääb siinne juhtimiskultuur alla Euroopa keskmisele ja juhtimiskultuur on majandusarengu takistus.

Kuula, milline tohutu muutus ootab ees Eesti juhte:

Jaga lugu:
BESTSALES UUDISKIRJAGA LIITUMINE

Telli olulisemad bestsales uudised igal nädalal enda postkasti.

Bestsales.ee toetajad:

Maarit Eerme
Maarit EermeBestsales.ee juhtTel: +372 51 44 884
Aira Tammemäe
Aira TammemäeBestsales.ee üritusedTel: +372 502 5548
Elerin-Mairit Murulaid
Elerin-Mairit MurulaidReklaamimüügi projektijuhtTel: +372 55 547 471